We're looking for a Product Owner

Vil du være med å transformere håndverkerbransjen
og ta opp kampen mot svart arbeid?

Skalar sin visjon er å skape smarte samfunn ved å forenkle hverdagen til mennesker. Vi når dette målet gjennom langsiktige samarbeid med dyktige kunder og partnere. Nå ser vi etter en Product owner til et av våre team. De siste to årene har teamet utviklet et produkt som digitaliserer håndverkerbransjen og tar opp kampen mot svart arbeid. Etter en vellykket pilot har produktet oppnådd en sterk proof of concept og er ute i markedet. Skalar har internasjonale ambisjoner for dette produktet. Join us to make products that matter, with people who care!

Product owner leder den faglige utviklingen av produktet, dette innebærer:

  • Et overordnet ansvar for at løsningen møter krav, behov og forventninger til brukere i de ulike markedene
  • Kontakt og samarbeid med nøkkelaktører i de forskjellige bransjene
  • Organisering og gjennomføring av innsikts-prosesser mot eksisterende og potensielle brukere
  • Generalisere behov fra forskjellige typer brukere og skape rammer for nye digitale funksjoner
  • Arbeide tett med designere, utviklere og produktsjef i ditt team
  • Delta i vedlikehold og prioritering av backlog, og utarbeidelse av roadmap og visjon for produktet

Hvordan er det hos Skalar?

Du vil møte utfordrende oppgaver i et inspirerende og tverrfaglig miljø. Skalar har siden oppstart i 2007 opparbeidet seg et sterkt fagmiljø og et godt finansielt fundament.
Vi omtaler oss selv som en “startup med corporate rammer”, noe som innebærer stor frihet under ansvar. Da vi ikke er mer enn 25+ ansatte kan vi bevege oss raskt, og din stemme kan ha stor innvirkning på produktene vi utvikler. Ved siden av tilhørighet til ditt produkt-team, vil du også delta i faggrupper på tvers av de ulike produktene og i relevante prosjekter i andre team.
Vi arbeider etter agile prinsipper, med design-sprinter og en lean tilnærming til produktutvikling. Vi er født nysgjerrige og gleder oss til å høre dine tilnærminger til arbeidet vi gjør og problemene vi løser. Skalar har kollegaer med forskjellige nasjonaliteter og vi har engelsk og norsk som arbeidsspråk.

Hvem er du?

Mest av alt er du en doer med en sterk interesse for å utvikle deg selv og de rundt deg. Du ser muligheter der andre ser utfordringer, og kommuniserer utmerket på tvers av fagdisipliner; fra salgskontakt med en rørlegger som står på byggeplass, til å skrive issues og gjøre sprint-planlegging med utvikler-teamet. Dette er en nyopprettet stilling i et ungt prosjekt som du vil være med å forme. Din evne til å ta initiativ, dele, lære og skape fremgang verdsettes høyt.

Kompetansen vi ser etter

I hovedsak spenner stillingen over tre områder og vi tror suksessen ligger i krysningen mellom disse. Din kompetanse, og hva du ønsker lære deg, er viktig for oss. Hvordan du har tilegnet deg din kompetansen har derimot liten betydning.

  • Digital forståelse
    • Du er kanskje ikke en “digital native” men har en brennende interesse for den digitale revolusjonen vi er inne i og forstår mulighetene den bringer med seg.
    • Du har en grunnleggende forståelse for programmering og UX og kan kommunisere mellom disiplinene.
  • Kommersiell forståelse
    • Du forstår verdidrivere i ulike forretningsmodeller.
    • Du har kjennskap til og forståelse for hvordan digitale plattformer kan brukes for kommersiell utvikling.
    • Du gir trygghet og skaper gode langsiktige relasjoner hos kunder og partnere.
  • Domenekompetanse
    • Du har grunnlag for å forstå hverdagen til håndverkere, og sette deg inn i lovverk som omhandler deres tjenesteleveranser.
    • Du kan se sammenhenger mellom bransjer og lage generelle løsninger på tvers av nordiske markeder.
    • Du forstår forretningsdrift og har grunnleggende erfaring eller kunnskap i bedriftsøkonomi.

Dette kan vi tilby

  • Konkurransedyktig lønn, pensjon og andre goder (telefon, medlemskap på treningssenter, internett på privat bostedsadresse)
  • Gode forsikringsavtaler (reise, helse, skade, livs)
  • Kantine samt lunsj-levering fra våre favorittrestauranter hver fredag (Foodora!)
  • Sosiale eventer, turer og sammenkomster
  • Kollegaer som verdsetter “life-work balance” og fleksibilitet
  • Et sterkt fokus på personlig og profesjonell utvikling med deltakelse på eksterne konferanser, kurs og intern kompetansedeling

Does this sound interesting?

Send en mail til work@skalar.no og skriv litt om hvorfor stillingen er interessant for deg,
og legg ved din CV, senest 12. august.

Hvis du har spørsmål eller ønsker mer informasjon ta kontakt med Product Manager
Øyvind på telefon 0047 46632893.

squares